Obsah:
Povinnosťou poroty je občianska zodpovednosť, ale mnohí ľudia sa snažia dostať z výkonu trestu, pretože to môže byť finančné ťažkosti. Vláda poskytuje odmenu pre porotcov, ale vo väčšine štátov to predstavuje malé štipendium. V závislosti od štátu, v ktorom žijete a na svojom zamestnávateľovi, váš zamestnávateľ môže platiť mzdu počas služobného pomeru. Ak váš zamestnávateľ neplatí povinnosť poroty, máte k dispozícii rôzne možnosti.
Politiky spoločnosti sa líšia
Väčšina štátnych zákonov nevyžaduje, aby zamestnávateľ platil normálnu mzdu, zatiaľ čo ste neprítomní v porote. Na federálnej úrovni zákon o spravodlivých pracovných normách nevyžaduje od žiadneho zamestnávateľa, aby platil zamestnancovi za odpracovaný čas, vrátane práce v porote.Ak váš zamestnávateľ robí politiku platenia všetkých alebo časti svojho pravidelného platu, je to zvyčajne považované za výhodu pre zamestnanca a bolo by to v príručke pre zamestnancov alebo ako súčasť balíka odmeňovania zamestnancov. Väčšina vládnych zamestnávateľov, vrátane štátnych a federálnych agentúr, má politiku platiť zamestnancovi za povinnosť poroty. Zamestnancom federálnej vlády sa vypláca pravidelným platom počas služobného pomeru.
Výnimky štátu
Veľmi málo štátov vyžaduje, aby zamestnávateľ zaplatil za povinnosť poroty. V čase publikovania, ak žijete v okrese Columbia, Alabama, Georgia, Louisiana, Colorado, Massachusetts, Connecticut, Nebraska, New York alebo Tennessee, je zamestnávateľ povinný odškodniť zamestnancov za niektoré - ak nie všetky - zaplatiť počas služby poroty. Ak to zamestnávateľ neurobí, zamestnanec môže podľa zákona LegalMatch.com žalovať zamestnávateľa za škodu. V závislosti od vášho štátu môže zamestnanec dostať trestné ocenenie až do výšky trojnásobku výšky škody, plus poplatky právnikom. V štáte New York je nesplatenie trestné ako trestné opovrhnutie.
V prípade Hardship
Niekoľko zákonných dôvodov existuje pre prepustenie z povinnosti poroty. Dokončenie niektorých skúšok trvá niekoľko mesiacov a sudca môže ospravedlniť jednotlivca pri výbere poroty, ak čas mimo práce spôsobí extrémne finančné ťažkosti. Potom opäť niektoré štáty majú nedostatok vhodných porotcov pre ich združenie a táto ospravedlnenie nemusí byť dôvodom na prepustenie. Ak váš zamestnávateľ neplatí povinnosť poroty a ste hlavným živiteľom rodiny vašej rodiny, mali by ste to uviesť počas procesu výberu poroty. Vaša žiadosť o prepustenie musí byť schválená sudcom. Môžete sa tiež rozhodnúť, že vo väčšine štátov bude vaša povinnosť poroty odložená na neskorší dátum.
Platba za porotu
Za účasť vo federálnej porote sa porotcom udeľuje $ 40 za deň. Súdne systémy každého štátu určujú náhradu za povinnosť poroty za účasť v štátnom súdnom systéme. To sa môže pohybovať od 4 doláre na deň v Illinois na 50 dolárov za deň v Colorade a Connecticut. Zamestnávatelia, ktorí odškodňujú zamestnanca za službu v súdnom konaní, zvyčajne vyžadujú, aby zamestnanec prepadol štipendium pre porotu pre spoločnosť.
dôležité informácie
Niektoré štáty vyžadujú, aby zamestnanec poskytol primerané oznámenie o službe poroty. Vo väčšine štátov zákon chráni prácu porotcu a môže zakázať zamestnávateľom odpúšťať alebo penalizovať zamestnanca akýmkoľvek spôsobom za účelom poroty. Vystrelenie zamestnanca na výkon funkcie poroty môže byť považované za formu neoprávneného skončenia a môže byť predmetom súdneho konania. Zamestnanci by sa mali obrátiť na štátny úrad práce, aby určili zákony štátu týkajúce sa platu poroty.