Obsah:

Anonim

Dávky v nezamestnanosti poskytujú týždennú kompenzáciu jednotlivcom, ktorí neboli oddelení od svojho zamestnávateľa bez vlastného zavinenia. Náhrada sa poskytuje za zníženú sadzbu platu jednotlivca. Keďže každý štát riadi a spravuje svoje vlastné politiky v oblasti dávok v nezamestnanosti, podmienky oprávnenosti pre tých, ktorí chcú požiadať o dávky, sa môžu líšiť. Každý štát však vyžaduje podobné kroky pre jednotlivcov, aby si nárokovali dávky. Mnohé štáty majú v skutočnosti zriadené centrá „One Stop“, kde si nezamestnaní pracovníci môžu nárokovať dávky a nájsť si prácu.

krok

Okamžite po oddelení od zamestnávateľa sa obráťte na kanceláriu poisťovne v nezamestnanosti. Buďte pripravení poskytnúť vecné informácie, ako napríklad posledný pracovný deň, názov vašej práce a popis, adresu a číslo zamestnávateľa, dôvod na oddelenie a číslo sociálneho poistenia.

krok

Počkajte, kým obdržíte od agentúry oznámenie o vašej oprávnenosti. Po určení oprávnenosti čakajte na informácie týkajúce sa vašej týždennej sadzby dávky a vášho „dátumu nároku“.

krok

Zavolajte svoj nárok v deň uvedený vo formulári žiadosti. Môžete tiež poslať svoj nárok. Keď voláte, pred odpovedaním si určite vypočujte každú otázku. Zadajte svoje číslo sociálneho poistenia.

krok

Reportujte všetky odpracované hodiny počas týždňa popri mzdách. Ak posielate svoj nárok do e-mailu, pred odoslaním sa uistite, že ste podpísali spodnú časť formulára.

Odporúča Voľba editora