Obsah:
Starí Američania sú noví „nezamestnaní“, uvádza sa v správe spoločnosti Sloan Center pre starnutie a prácu v roku 2010. Recesia, ktorá začala v roku 2007, zvýšila konkurenciu pre všetky pracovné miesta, najmä tie, ktoré platia viac ako priemerný ročný príjem domácností v roku 2009 vo výške 49 000 USD pre amerických pracovníkov na plný úväzok. Napriek tomuto trendu môžu seniori, ktorí na pracovisku prinášajú cenné zručnosti, nájsť pracovné miesta, ktoré v odvetviach s vysokým dopytom ponúkajú viac ako minimálnu mzdu.
Vyššie otázky zamestnanosti
Baby Boomers narodil v roku 1946 otočiť 65 v roku 2011 a začne opuch radov amerických občanov. Starnutie pracovníkov, ktorí ešte nie sú v dôchodku, čelí potenciálnemu prepúšťaniu počas prepúšťania a dlhším obdobiam nezamestnanosti ako mladší pracovníci. Seniori, ktorí videli, že ich zdroje odchodu do dôchodku a investície vyčerpali počas nedávnej recesie, môžu potrebovať zostať v pracovnej sile až do veku 70 rokov, aby zostali nad vodou.
Najlepšie Senior Práca
Sektor služieb je najrýchlejšie rastúcim segmentom americkej ekonomiky. Pracovné miesta v oblasti služieb ponúkajú od maloobchodných a zákazníckych služieb až po vysokokvalifikovaných vodičov a limuzínových vodičov príležitosti, ktoré umožňujú seniorom aplikovať ťažko zarobené zručnosti novým spôsobom. Kariéra Builder zostavil zoznam vysoko platených zamestnaní pre ľudí 45 a staršie, ktoré by mali pokračovať v raste. Tieto pracovné miesta siahajú od vládnych a súkromných riadiacich pracovníkov s platmi, ktoré v priemere dosahujú 142 000 USD, až po manažérov zdravotníckych a zdravotníckych služieb v platoch vo výške 77 000 USD a analytikov manažmentu na úrovni 60 000 USD. Správy v USA uvádzajú, že top domáce a kancelárske pracovné miesta pre seniorov prinášajú hodinové sadzby od $ 20 do $ 70 v ošetrovateľstve a $ 12 až $ 40 za finančné služby, ako sú účtovníctvo, daňová príprava a finanční manažéri. Platové rozpätia pre špecializované maloobchodné predaje, merchandising a riadenie obchodu s potravinami pracovných miest v rozmedzí od 11 dolárov na 30 dolárov za hodinu.
Kariéra Prechodné zručnosti
Nedostatok technologických zručností je často prekážkou pre seniorov v prechode. Získanie základných počítačových zručností otvára ďalšie pracovné príležitosti, ktoré nevyžadujú odchod z domova. Žiadateľ, ktorý má skúsenosti, dobrú pracovnú morálku, hviezdne referencie a technologické zručnosti, môže poraziť nových absolventov a rýchlo sa dostať na riadiace pozície v odvetviach služieb napriek prítomnosti niekoľkých sivých vlasov.
flexibilita
Flexibilita je kľúčom k vyššiemu plateniu práce. Bývalí pedagógovia môžu rozšíriť možnosti zamestnania tým, že sa premiestnia, aby vytvorili firemné školiace príručky, zhodnotili kompetencie zamestnancov alebo poskytli workshopy na prenájom, spoločné zručnosti používané pri príprave a realizácii výučby v triede. Pre najlepšie výsledky hľadania zamestnania vyplňte inventár zručností, ktorý vám pomôže objasniť a klasifikovať zručnosti, ktoré môžete ponúknuť potenciálnym zamestnávateľom. Potom vykonajte svoje hľadanie práce skôr s kľúčovými slovami zručností ako s názvami úloh. Buďte pripravení vyskúšať pracovné príležitosti, ktoré nezodpovedajú vašim predchádzajúcim pracovným titulom.