Tu je návod, ako povedať, ak ste Underearner

Mám priznanie, že: Som zotavujúci underearner.

Čo je to underearner, pýtate sa? Stručne povedané, je to niekto, kto nezarobí dosť peňazí, zvyčajne kvôli ich neistote.

Takto som žil celé roky. To nebolo až kým som si neuvedomil, že som podvodník, a potom som si to priznal sám sebe, aby som mohol urobiť potrebné kroky na jeho zmenu.

V tomto článku sa budem podrobne zaoberať niektorými príznakmi, ktoré poukazujú na to, že sa učia. Aj keď som v tomto oddelení urobil veľa liečenia, znamenia, o ktorých vám hovorím, sú stále veci, ktoré musím sledovať každý deň. To je dôvod, prečo sa to nazýva zotavenie, nie liečba.

Otočíte sa do preclíka, aby ste potešili ostatných

Nerozluční ľudia sa obávajú sklamaných ľudí. To znamená, že sa otočia do preclíka, zvyčajne idú nad rámec toho, čo je ešte potrebné, aby potešili klienta, zákazníka alebo ich šéfa.

Nežiadate o viac peňazí.

Každý sa bojí pýtať na viac peňazí, ale pre tých, ktorí sa starajú o deti, je strach z požiadania o viac chronický.

Existuje niekoľko dôvodov, prečo sa predškoláci obávajú požiadať o viac, vrátane:

• Veriť, že zarábať peniaze musia byť veľmi ťažké, To je ťažké, aby sa vzdal. Musím na ňom pracovať každý deň.
• Báť sa niekto naštvať, Inak známy ako ľudia potešujúci som spomenul predtým.
• Nie je to hodné zarábať viac, Dôležitú úlohu tu určite zohrávajú otázky sebahodnoty a dôvery.
• Veriac, že ​​ak budeš len dosť tvrdo pracovať, bude ti daná propagácia alebo zvýšenie, pretože si taký dobrý, Hej, to sa nikdy nedeje.
• Pocit viny, Podvedenci sú v dobrej viere naozaj dobrí. Cítime sa vinní za viac. Cítime sa previnilo, pretože si myslíme, že ak zarobíme viac, niekto iný zarába menej (nie je pravda). Cítime sa vinní za to, že sme od klientov dostali peniaze. Cítim sa vinu po celý ten zatracený čas. (Mimochodom, som tiež zotavujúci katolík. Vina je vo mne silná.)

Tento zoznam nie je v žiadnom prípade vyčerpávajúci, takže by som určite vyskúšal Barbaru Stannyho "Prekonávanie Podvedomia", ak naozaj chcete pochopiť, prečo sa podvedenci správajú tak, ako to robia.

Cítite neustálu potrebu zachraňovať ľudí

Mnohí poddaní zdieľajú spoločný rys: potrebu zachrániť ľudí.

Aj keď je to zvyčajne dobre mienené, ak sme skutočne úprimní sami so sebou, je to zvyčajne určitá forma spoluzávislosti, kde získame potvrdenie od uloženia ostatných.

Mám napríklad koučingového klienta, ktorý sa vzdá svojich poplatkov alebo ponúkne zľavy ihneď po citovaní vyhliadky, pretože cíti potrebu ich zachrániť. Vie, že im môže pomôcť, a naozaj im chce pomôcť, dokonca až do bodu, keď sa jej hodnota znehodnotí.

Teraz s ňou pracujem, aby som jej pomohla uvedomiť si, že a) nie je jej úlohou rozhodnúť, kedy niekto potrebuje sporenie b) nemôžete zachrániť všetkých a c) nemôžete nikoho zachrániť bez toho, aby ste sa najprv zachránili.

Podceňovanie je epidémia, ktorá ovplyvňuje zamestnancov, dodávateľov a podnikateľov. Ovplyvňuje obe pohlavia a nezáleží na tom, koľko máte rokov. Ak sa domnievate, že môžete byť poddôstojníkom do tej miery, že ovplyvňuje vašu kvalitu života, môžete sa pozrieť na tento zoznam zdrojov pomoci.